Співпраця фахівців Рахівської районної філії Закарпатського обласного центру зайнятості з роботодавцями та шукачами роботи завжди має позитивний результат, як наслідок швидке та успішне укомплектування заявлених вакансій та працевлаштування безробітних.
Так сталося і з безробітною Марією Олашин. Молода жінка втратила роботу влітку цього року у зв’язку із скороченням чисельності персоналу на підприємстві. Намагалася працевлаштуватися самотужки, але знайти гідну роботу не вдавалося. Тому, у серпні вона звернулася по допомогу до Рахівської районної філії Закарпатського обласного центру зайнятості.
Отже, серпень для Марії став початком з активації дій до пошуку роботи. Для реалізації стратегії пошуку роботи їй необхідно було зрозуміти, що процес заповнення вакансії ведеться з двох сторін - з власного боку, та з боку роботодавця. Тож для того щоб швидше знайти нове місце, треба навчитися думати, як роботодавець. Тому жінка почала брати активну участь у всіх профорієнтаційних заходах, які допомагають шукачам роботи набувати нових вмінь та навичок, підвищити мотивацію до праці та повірити в свої сили. Марія має вищу освіту за спеціальністю економіст, а також закінчила Міжгірське медичне училище за кваліфікацією сестра медична. Для резюме інформації вистачало більш ніж достатньо, тим більше жінка працювала медичним статистом. У такій ситуації потрібно було правильно визначитися з пріоритетами у пошуку бажаного місця роботи. Після проходження психодіагностичного обстеження за допомогою бланкових методик, фахівець профконсультант виявив, що Марія має нахили, інтереси і професійну спрямованість до професій медичної сфери, тому разом з кар’єрним радником жінці запропонували рухатися у даному напрямку, та здійснювати пошук роботи саме в медицині.
Коли з’явилася вакансія сестри медичної у закладі дошкільної освіти «Веселка», безробітна одразу ж погодилася на вакантне місце. Після зустрічі з роботодавцем, кар’єрний радник видав направлення на вакансію і Марія була успішно працевлаштована.
Весь термін перебування у пошуку роботи зайняв не більше трьох місяців. За цей період Марія набула нового досвіду і сьогодні ділиться позитивними враженнями від займаної посади: «Робота з дітьми приносить мені задоволення, тому що все що роблю мені подобається. Втрата роботи не означає, що нової вже не знайти. Головне - мати мету та впевнено йти до неї».