18.09.2025 | 10:03

ТОВ «ТСС Україна» — сучасне виробниче підприємство, що з липня 2023 року працює на території Берегівського району. Компанія спеціалізується на виготовленні будівельних металоконструкцій і впевнено розширює свою присутність у регіоні: вже у 2024 році було відкрито новий цех в Ужгороді.

Станом на вересень 2025 року в штаті підприємства — 110 працівників, серед яких багато внутрішньо переміщених осіб.

З початку своєї діяльності підприємство активно співпрацює з Берегівською філією Закарпатського обласного центру зайнятості, користуючись державними програмами підтримки бізнесу, зокрема:

  • компенсація витрат на оплату праці ВПО (постанова КМУ №331),
  • компенсація за працевлаштування зареєстрованих безробітних (постанова №124),
  • компенсація витрат на облаштування робочих місць для осіб з інвалідністю (постанова №893).

У грудні 2024 року до колективу ТОВ «ТСС Україна» приєднався Євгеній Міцай, особа з інвалідністю ІІ групи (ураження опорно-рухового апарату). Його було прийнято на посаду підсобного робітника. Роботодавець зробив свідомий вибір на користь інклюзивного працевлаштування.

Розуміючи, що Євгеній потребує особливих умов для безпечної та комфортної роботи, підприємство самостійно облаштувало для нього спеціальне робоче місце. Було придбано:

  • електричну гідравлічну роклу (підйомник) для навантаження палет та піддонів— техніку, яка дозволяє без зайвих фізичних зусиль транспортувати заготовки зі складу безпосередньо до робочого місця;
  • повний комплект захисного одягу: каску, відкриті захисні окуляри, утеплений підшоломник, шкіряне взуття, костюм, фартух, рукавиці.

У лютому 2025 року ТОВ «ТСС Україна» звернулося до Берегівської філії Закарпатського ОЦЗ із заявою на компенсацію фактичних витрат, понесених при облаштуванні спеціального робочого місця — відповідно до постанови Кабінету Міністрів України №893. У березні 2025 року підприємство отримало позитивне рішення про відшкодування витрат.

“Працівник з інвалідністю — це не про обмеження, а про можливості, якщо створити для нього правильні умови роботи,” — зазначають у ТОВ «ТСС Україна».

Результат — коли інклюзія працює

  • Працівник отримав адаптоване робоче місце, що відповідає його фізичним можливостям.
  • Підприємство частково компенсувало витрати на обладнання та отримало мотивованого, відповідального співробітника.
  • Служба зайнятості виступила ефективним партнером, який підтримує бізнес у впровадженні соціально важливих рішень.

Цей приклад показує, як ініціатива роботодавця, державні програми та підтримка служби зайнятості сприяють тому, щоб ринок праці ставав більш відкритим і доступним для людей з інвалідністю.

Дізнайтесь більше про можливості для роботодавців на сайті Державної служби зайнятості www.dcz.gov.ua.
Або звертайтесь до найближчого центру зайнятості у вашому регіоні. Гарячі ліній Закарпатського ОЦЗ: 0800 219 715, 0312 400 125.