19 вересня в консалтинговому центрі Рахівської районної філії Закарпатського обласного центру зайнятості проведено семінар для роботодавців на тему «Переваги відбору фахівців для підприємств із застосуванням концепції рекрутингу». Участь у заході взяли фахівці районної філії, соціальні партнери та 20 роботодавців району різних форм власності.
Учасників проінформували про стан ринку праці, пріоритети в діяльності служби зайнятості, послуги, які надає служба зайнятості та нові форми роботи. Розповіли про можливість укомлектування робочих місць кваліфікованими кадрами шляхом здійснення професійного навчання безробітних у професійно-технічних навчальних закладах державної служби зайнятості, які здійснюють професійне навчання за робітничими професіями. Присутнім роз’яснили переваги легалізації заробітних плат та трудових відносин, їх взаємозв’язок зі страховим стажем та майбутньою пенсією. Розповіли і про механізми сплати податків, зборів та єдиного внеску роботодавцями, контроль за повнотою та правильністю податкових платежів та подання відповідної звітності.
Семінар пройшов у форматі діалогу та відкритої дискусії. Роботодавці мали змогу обмінятися думками, задавали багато питань та отримували обґрунтовані відповіді. У заключному слові директор Рахівської районної філії Закарпатського обласного центру зайнятості Ярослав Тулайдан висловив сподівання щодо подальшої результативної взаємодії служби зайнятості та роботодавців, адже успішний розвиток малого та середнього бізнесу – це гарантія розширення застосування найманої праці.